Вести

Во романот, епидемијата на коронавирусна пневмонија ширум светот, ние ќе се збогуваме со 2020 година и ќе ја започнеме 2021 година. По повод оставањето на стариот за добредојде на новиот, во име на водачите на био групата Ченгванг, би сакал да проширам нови годишни поздрави и искрени желби до сите вработени и нивните семејства кои се борат во странство и дома, и до лидерите на сите нивоа, сите акционери, клиенти, партнери и пријатели од сите сфери на животот кои се грижат и го поддржуваат развојот на био на Ченгванг.

Дваесет години напорна работа, дваесет години пролетен и есенски плод. Во текот на изминатите 20 години, ние се држевме до принципот на голема праведност, работевме напорно и посветено и не вложувавме помалку напори од кој било друг. Ченгванг био се разви од претпријатие од типот на работилница во мултинационална котирана групација со повеќе од 30 подружници. Од оригиналниот единствен производ на капсантин, Ченгуанг био сега има шест серии, повеќе од 100 сорти и три први производи во светот. Тоа е водечко претпријатие во индустријата за вадење растенија. Од дете до смирена самодоверба, од слаб расад до прераснување во високо дрво, ова е индустрија легенда напишана од сите луѓе на Ченгванг со борба и иновација!

Во 2020 година, новата епидемија на коронавирусна пневмонија се погоди силно, а глобалната економија претрпе големи загуби. На почетокот на епидемијата, ситуацијата со домашна епидемија превенција и контрола беше сериозна, и медицински материјали беа во недостиг. Компанијата за прв пат купи алкохол, маски, заштитна облека и други материјали преку домашни и странски ресурси, работеше прекувремено за производство на меки капсули од ликопен и донираше на линијата на борбата против епидемијата. Со брзото ширење на странска епидемија, компанијата навремено донираше маски, меки капсули од ликопен и други материјали на странски клиенти. За време на епидемискиот период, повеќе од 10 милиони јуани алкохол, маски, заштитна облека, меки капсули од ликопен и други антиепидемиски материјали беа донирани во општеството, придонесувајќи во борбата против епидемијата. Од друга страна, според состојбата со превенција и контрола на епидемијата, компанијата внимателно распореди продолжување на работата и производството за да обезбеди стабилно работење на производството и работењето, особено договорен персонал за извршување на садење невен во Ксинџијанг што е можно поскоро по пролетниот фестивал, со цел да се осигура дека сезонската работа нема да биде засегната. Во текот на изминатата година, сите вработени вложија големи напори да ги минимизираат негативните ефекти од епидемијата, обезбедувајќи стабилно работење на компанијата и раст на перформансите на претпријатието наспроти трендот. Приходите и профитот од продажбата на компанијата достигнаа ново највисоко ниво, а нејзината заработка од извоз надмина 140 милиони американски долари. Неговата пазарна вредност се зголеми од 3,8 милијарди на почетокот на годината на околу 9 милијарди во моментов.

Во 2020 година, компанијата се придржува кон концептот на клиент-центриран, врши длабинско подредување на предностите и ја подобрува сеопфатната конкурентска предност на производите. Обемот на продажба на капсантин достигна ново ниво; обемот на продажба на производи со лутеин продолжи да расте и преку режимот на продажба, тој играше важна улога во стабилизирањето на флуктуацијата на цените и одржувањето на здравиот развој на индустријата; протеинските суровини се потпираат на кредит за да ја реализираат работата на заклучување при купување и продавање, избегнувајќи ризици; Продажбата на здрава храна постигна нови достигнувања, започна ОЕМ и деловниот извоз, а странската соработка стана нова маркетинг стратегија Трендот на развој на нутриционистички и медицински производи е добар, а продажбата на куркумин, екстракт од семе од грозје и други производи постигна значителен раст Во исто време, компанијата активно промовира изградба на суровинска база. Во Ксинџијанг и Јунан Тенгчонг, областа за садење невен е повеќе од 200000 му; областа за садење стевија околу округот Кужоу е повеќе од 20000 му; фармата синазонггуи од земјоделската компанија во Замбија заврши 5500 му на пробно садење пиперка, фармата qishengsheng има завршено скоро 15000 му на развој на земјиште и има извршено пробно садење невен и бибер.

Во 2020 година, компанијата се придржува до трансформацијата на технологијата на производство и продолжува да ја подобрува својата конкурентска предност. Подобрувањето на процесот на производство на силимарин беше успешно завршено, приносот на силимарин се зголеми од 85% на 91%, а цената на производството беше значително намалена; проширувањето на капацитетот за производство на протеини беше завршено во Кашгар Ченгуанг, а дневниот капацитет за преработка на лесни семиња беше зголемен од 400 тони на 600 тони; подобрувањето на производствениот процес на стевиозид ја реализира производствената трансформација на производите на CQA; заврши трансформацијата на QG производи извлечени од оброкот на Тагетес еректа, а единечната линија капацитет за обработка на хризантема дневно достигна 10 тони 0 тони.

Во 2020 година, изградбата на нови проекти на компанијата ќе биде брзо промовирана за да се акумулира енергија за идниот развој на компанијата. Котелот за пареа на биомаса е пуштен во употреба, а цената на пареата е намалена; се споени трите линии за извлекување на Јанчи Ченгуанг, а дневниот капацитет за обработка на честичките од пиперка е 1100 тони. Во исто време, изградбата на производствена линија за рафинирање и мешање е завршена, а реализирано е интегрирано производство на екстракција, рафинирање и директно мешање на производи од пиперка во Ксинџијанг. Компанијата Tengchong Yunma ја доби дозволата за преработка на индустриски коноп со најмалку инвестиции, реализираше екстракција на напредна технологија и формираше продажба на производи и направи солиден чекор кон стратешкиот распоред на индустриската индустрија на коноп. Изградбата на „три центри“ на компанијата Хандан Ченгуанг направи голем успех, центарот за истражување и истражување и центарот за тестирање беа официјално отворени, 8 згради на студентски домови беа окупирани, 7 згради на студентски домови и 9 згради на студентски домови Завршија изградбата; конвертибилните обврзници беа непречено издадени, собирајќи 630 милиони јуани; беа пуштени во употреба новата производна линија на ретка нафта, проектот Хетијан Ченгванг и проектот Јеченг Ченгченлонг; изградбата на проектот Тумушуке Ченгуанг и проектот АПИ беа извршени на уреден начин.

Во 2020 година, компанијата се придржува до јадрото на R&D за да служи за производство и работење, континуирано промовира подобрување на процесот на производот и континуирано развива нови производи и апликации. Преку истражување и подобрување на процесот на отстранување на солење на олеорезин со бибер и процес на третман на колоиден пигмент, се реализира апликацијата за производство, се реши кризата со залихи и се стабилизира снабдувањето на пазарот; заврши производната трансформација на сапонификацијата и кристализацијата на ликопен олеорезин и значително се подобри приносот на производот; заврши индустриската трансформација на екстракт од рузмарин, силимарин и други проекти за нови производи и беше реализирана продажба од големи размери; QG, CQA, Wanli, итн. Во основа е утврдена насоката на примена на екстрактот од ферментација Shouju, полисахарид од лук и други нови производи; блиските инфрацрвени мрежни и офлајн технологии за откривање постигнаа нови достигнувања, а изградбата на платформата за ефикасност направи нов напредок, што постави солидна основа за долгорочниот развој на компанијата во иднина. Компанијата беше наградена со третиот „произведен во Кина · невидлив шампион“ и наградите „Оскар“ од кинеската индустрија.

Во 2020 година, компанијата ќе регрутира повеќе од 60 лекари и мајстори за да инјектираат свежа крв во претпријатието; независната проценка на професионалните титули го квантифицира методот на управување со поени, а бројот на постари инженери ќе се зголеми на 23; ќе продолжи да го продлабочува режимот за обука на таленти на „соработка во училишните претпријатија, интеграција во образованието во индустријата“ и заеднички да обучува 6 доктори и магистри. Тројца вработени во компанијата беа избрани како „врвни млади таленти во градот Хандан“ и „тројца тројца три таленти“ во провинцијата Хебеи; Јуан Ксининг ја освои титулата „национален модел на труд“ и стана уште еден национален модел на труд во Кужоу по повеќе од 30 години, што навистина го рефлектираше „заедничкиот развој на луѓето и претпријатијата“.

Во 2020 година, компанијата ќе продолжи да го подобрува системот за управување и да го подобрува нивото на фино управување. Продолжуваме да ја промовираме стандардизацијата, процесирањето и подобрување на ефикасноста на работата и работните стандарди. Континуирано промовирајте ги седумте системи за управување со производството и ставајте основа за управување со изградбата на дигитална работилница. Одделот за управување дополнително го подобрува системот на управување што се протега на подружниците и го зајакнува управувањето и контролата на подружниците. Постојано унапредувајте го режимот на проценка и стимулација и подобро играјте ја улогата на водење и поттикнување на системот за проценка и поттик.

По 20 години напорна работа, компанијата има акумулирано таленти, технологија, капитал, платформа, култура и други ресурси. Во иднина, ќе продолжиме да им даваме целосна игра на предностите на технологијата за екстракција на растенија, опрема за производство, врвни истражувања и развој и контрола на квалитетот, интегрирање на поволни ресурси во светот, забрзување на напредокот на изградбата на основата на суровините во Замбија, продолжи да се гради природен екстракт и биолошка здравствена платформа и солидно да се промовира одличното здравје Здравствената индустрија обезбедува ефективна и прифатлива здрава храна за општеството.

Во 2021 година, треба да завршиме солидна работа во сортирањето на предностите на нашите производи, да продолжиме да создаваме сеопфатни конкурентни предности на нашите производи и понатаму да го прошируваме уделот на пазарот на производи од капсикум, олеорезин од капсикум и лутеин; создадете конкурентни предности на еден производ за нутриционистички и медицински производи, производи од стевиозид и зачини и настојувајте да бидете лидер во Кина; преземе повеќе мерки за да се промовира развојот на екстракт од Гинко билоба, екстракт од рузмарин, силимарин и индустриски производи Продажбата на коноп и други производи на пазарот ќе го забрза одгледувањето на новите точки на економски раст на компанијата и дистрибуцијата на здрава храна и традиционална кинеска медицина ќе продолжат да ја подобруваат нивната конкурентност и ќе се стремат кон поголеми придобивки.

Во 2021 година, треба да се придржуваме кон концептот на „таленти, достигнувања и придобивки“, постојано да го оптимизираме режимот на управување со научни истражувања и да ја забрзуваме трансформацијата на научните и технолошките достигнувања. Придржувајте се до сеопфатното искористување на ресурсите, продолжете да промовирате развој и истражување на производи против лекови, да ја забрзате изградбата на независна марка на здрава храна и да го забрзате развојот на индустријата за биолошко здравје. Со поддршка за „три центри“, настојувајте да изградите „меѓународна водечка“ платформа за научно истражување. Треба да се стремиме да ги собереме првокласните, стручни и водечки таленти во индустријата дома и во странство, постојано да го подобруваме системот за обука на персоналот, да му даваме целосна игра на креативноста на вработените и да се стремиме да изградиме експертски тим на високо ниво во индустријата што сака да работи, може да работи и може да го поддржи брзиот развој на компанијата.

Во 2021 година, ќе продолжиме да ја унапредуваме изградбата на стандардизација за управување, процес и тоа, и понатаму да го подобруваме нивото на фино управување. Продолжете со консолидирање и подобрување на системот за управување со безбедноста на производството, зајакнување на свеста за црвената линија за безбедносно производство, обезбедување на безбедносно производство; направи солидна работа во управувањето со седум системи за производство, активно планира изградба на дигитален модел работилница, продолжи да создава производствени предности, да ја подобрува сеопфатната конкурентност на производите; активно промовирање на преструктуирање на плоча од памучно семе, и промовирање на побрз и подобар развој на бизнисот со памучно семе.

Во 2021 година, ќе продолжиме да го поддржуваме основниот културен концепт на „заеднички развој на луѓето и претпријатијата“, ќе ја продолжиме културата на компанијата за чист и искрен, вреден и посветен, искрен и доверлив, искрен и самодисциплина, придржувајќи се кон принципот да се стремиме кон луѓето и да обезбедиме прва класа платформа за кариера за мнозинството вработени да ги реализираат своите соништа и вредности.

Во новата година, треба да се придржуваме кон иновативното водство и напорната борба, со духот на искористување на денот и упорноста, чекор по чекор, кон големата цел за градење на светската индустрија за природен екстракт, правејќи ја индустријата за биолошко здравје поголема и посилни, и даваат придонеси за здравјето на луѓето, напред напред храбро, и заеднички ја сочинуваат светлата иднина на биологијата Ченгванг!

Конечно, ви посакувам среќен Новогодишен ден, непречена работа, семејна среќа и сè најдобро!